سفارش تبلیغ
صبا ویژن
 
 
متن دلخواه شما
پیغام مدیر :
با سلام خدمت شما بازدیدکننده گرامی ، خوش آمدید به سایت من . لطفا برای هرچه بهتر شدن مطالب این وب سایت ، ما را از نظرات و پیشنهادات خود آگاه سازید و به ما را در بهتر شدن کیفیت مطالب یاری کنید.
 
 
ساعت : 12:46 عصر
نویسنده : ابولفضل ذوالقدر
نظرات
پرسشنامه فرهنگ سازمانی و نظام پیشنهادها

پرسشنامه-فرهنگ-سازمانی-و-نظام-پیشنهادهاپرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که در یکی از تحقیقات در مقطع ارشد به کار رفته است. تعداد سوالات پرسشنامه 34 سوال می باشند و از طیف 5 درجه ای لیکرت استفاده شده است. منبع اصلی پرسشنامه در درون متن آورده شده استدانلود فایل





ساعت : 12:46 عصر
نویسنده : ابولفضل ذوالقدر
نظرات
پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن

پرسشنامه-ارزیابی-عملکرد-با-استفاده-از-رویکرد-کارت-امتیازی-متوازنپرسشنامه آماده مدیریت، این فایل در تحقیقاتی که به ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد BSC می پردازند مورد استفاده قرار می گیرد. در رویکرد کارت امتیازی 4 منظر مالی، فرایندهای داخلی، رشد و یادگیری و مشتری مورد ارزیابی قرار می گیرند. معمولا منظر مالی با استفاده از اسناد و مدارک موجود در سازمان سنجیده مدانلود فایل





پرسشنامه گرایش به کارآفرینی
نوشته شده در یکشنبه 92/12/25
ساعت : 8:50 صبح
نویسنده : ابولفضل ذوالقدر
نظرات
پرسشنامه گرایش به کارآفرینی

پرسشنامه-گرایش-به-کارآفرینیپرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که حاوی 28 سوال برای سنجش میزان تمایل به کارآفرینی شرکتی در نظر گرفته شده است. ابعاد مورد سنجش در این پرسشنامه عباتند از: ساختار منعطف: سوالات 4-1 جو سازمانی اثربخش: سوالات 10-6 فرهنگ پشتیبان و محرک خلاقیت و نوآوری: سوالات 21-11 قابلیدانلود فایل





پرسشنامه ارزیابی عملکرد کارکنان
نوشته شده در یکشنبه 92/12/25
ساعت : 8:49 صبح
نویسنده : ابولفضل ذوالقدر
نظرات
پرسشنامه ارزیابی عملکرد کارکنان

پرسشنامه-ارزیابی-عملکرد-کارکنانپرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه دارای 41 سوال می باشد و ابعاد زیر را مورد سنجش قرار می دهد: نحو? انجام وظایف: سوالات 7-1 انضباط شغلی: سوالات 13-8 پایبندی به ارزش های اخلاقی: سوالات 17-14 نحو? برخورد با ارباب رجوع: سوالات 20-18 روابط بین فردی: سوالات 24-19 رفتار سازمانی: سوالات 33-25 توسعه فردی دانلود فایل





پرسشنامه حکمرانی خوب سازمانی
نوشته شده در یکشنبه 92/12/25
ساعت : 8:49 صبح
نویسنده : ابولفضل ذوالقدر
نظرات
پرسشنامه حکمرانی خوب سازمانی

پرسشنامه-حکمرانی-خوب-سازمانیپرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه مربوط به یک پایان نامه کارشناسی ارشد دانشگاه تهران است که دارای 21 سوال می باشد و 5 بعد زیر را مورد سنجش قرار می دهد: 1-نتیجه گرایی 1 تا 4 2-اثربخشی نقش ها و وظایف 5- 7 3-ارتقای ارزش ها 8- 10 4-شفاف سازی 11 -14 5-ظرفیت سازی 15 -17 6-پاسخگویی 18-21دانلود فایل





پرسشنامه مهارت سیاسی فرد در سازمان
نوشته شده در یکشنبه 92/12/25
ساعت : 8:49 صبح
نویسنده : ابولفضل ذوالقدر
نظرات
پرسشنامه مهارت سیاسی فرد در سازمان

پرسشنامه-مهارت-سیاسی-فرد-در-سازمانپرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد و حاوی 10 سوال می باشد که مهارت سیاسی یک فرد در سازمان را مورد سنجش قرار می دهد. ابعاد مورد سنجش با استفاده از این پرسشنامه عبارتند از: مهارت شبکه ای: 1 تا 5 هوشیاری اجتماعی:6 تا 10 طیف مورد استفاده:5 درجه ای لیکرتدانلود فایل





پرسشنامه مدیریت مشارکتی
نوشته شده در یکشنبه 92/12/25
ساعت : 8:48 صبح
نویسنده : ابولفضل ذوالقدر
نظرات
پرسشنامه مدیریت مشارکتی

پرسشنامه-مدیریت-مشارکتیپرسشنامه آماده مدیریت، ین پرسشنامه حاوی 25 سوال در مورد شیوه های مدیریت مشارکت است که در یک پایان نامه کارشناسی ارشد مورد استفاده قرار گرفته است. سوالات با طیف 5 درجه ای لیکرت تنظیم شده اند که از کاملا موافقم تا کاملا مخالفم گسترده شده اند. منبع اصلی پرسشنامه در درون متن آورده شده استدانلود فایل





پرسشنامه گرایش به بوروکراسی
نوشته شده در یکشنبه 92/12/25
ساعت : 8:48 صبح
نویسنده : ابولفضل ذوالقدر
نظرات
پرسشنامه گرایش به بوروکراسی

پرسشنامه-گرایش-به-بوروکراسیپرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه میزان تمایل شما به ساختار بوروکراسی را مورد ارزیابی قرار می دهد. لطفا پس از خواندن دقیق هر یک از گویه ها پاسخی را که به نظر شما به واقعیت نزدیکتر است، انتخاب و در ستون مقابل علامت بزنید.پرسشنامه مذکور یک پرسشنامه استاندارد است که پایایی آن برابر با 87/ تعیین شده ادانلود فایل





پرسشنامه عوامل موثر بر نوآوری سازمانی
نوشته شده در یکشنبه 92/12/25
ساعت : 8:45 صبح
نویسنده : ابولفضل ذوالقدر
نظرات
پرسشنامه عوامل موثر بر نوآوری سازمانی

پرسشنامه-عوامل-موثر-بر-نوآوری-سازمانیپرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه مربوط به یک پایان نامه کارشناسی ارشد دانشگاه سراسری می باشد که حاوی 32 سوال جهت سنجش عوامل موثر بر نوآوری است. طیف مورد استفاده 5 درجه ای لیکرت است. منبع اصلی پرسشنامه در درون متن ذکر گردیده است.دانلود فایل





پرسشنامه تعادل کار-زندگی
نوشته شده در یکشنبه 92/12/25
ساعت : 8:45 صبح
نویسنده : ابولفضل ذوالقدر
نظرات
پرسشنامه تعادل کار-زندگی

پرسشنامه-تعادل-کار-زندگیپرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه استاندارد در یکی از تحقیقات چاپ شده در یکی از مجلات بین المللی مورد استفاده قرار گرفته است و تعادل بین کار و زندگی شخصی را ارزیابی می نماید. طیف مورد استفاده 5 در جه ای لیکرت است. منیع اصلی پرسشنامه در درون متن ذکر گردیده است.دانلود فایل